中國地質大學(北京)人文經管學院碩導:曹希紳

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中國地質大學(北京)人文經管學院碩導:曹希紳

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中國地質大學(北京)人文經管學院碩導:曹希紳 正文


  曹希紳,男,漢族,1963年1月出生,中共黨員,博士,副教授,碩士生導師。
  研究領域:組織行為,人力資源管理,企業文化,礦政管理等。現任人文經管學院副院長,MBA、MPA等專業學位教育主管。
  E-mail:cxs3272@sina.com/ ; caoxsh @cugb.edu.cn;
  辦公電話:010-82323059
   
  ♦ 主要教育、工作背景
  1981.09-1985.06 山東大學 哲學專業 本科;
  1988.07-1990.07 北京師范大學 心理學專業 研究生課程進修班;
  1999.09-2002.07 中央黨校 經濟管理專業 研究生;
  2007.09-2010.06 中國地質大學(北京) 管理科學與工程 博士生;
  1985.07-1999.10 北京地質管理干部學院 副教授 教學部副主任
  1999.10至今 中國地質大學(北京)人文經管學院 副教授 副院長

  ♦ 主講課程
  組織行為學 企業文化 人力資源管理

  ♦ 科研項目、學術成果、教學成果情況等
  *主要科研項目
  1.淄博市博山區產業規劃,淄博陶瓷琉璃工業園區規劃(子專題),組長,淄博市博山區發改委,2003-2004
  2.地質教育與人才培養發展戰略研究,第1小組組長,中地研合同[2005]319號,中國地質調查局發展研究中心,2005-2006
  3.我國地學類高等教育成本補償機制研究,主持人,教育部財務司,2006-2007
  4.中國地質調查面臨的形勢、政策環境及適應性評價,參與人,中地調研合同[2007]第37號,中國地質調查局發展研究中心: 2006-2007
  5.我校形象宣傳及媒體策略研究,總報告撰寫人,項目總負責人為新聞中心吳軍,中國地質大學(北京)校內基金項目,2007-2008
  6.北京市農村科技人才培養模式與培養途徑研究,參與人,項目批準號:06baZH048,北京市哲學社會科學規劃辦公室,2008
  7.地質調查工作外部環境研究,參與人,中地調研合同[2008]第35號,中國地質調查局發展研究中心,2008-2009
  8.航天三院黨建管理體系研究,主持人,北京動力機械研究所,2009-2010
  9.青少年科技活動資助機制與管理模式研究,參與人,項目批準號:J0824107,國家自然科學基金委計劃局,2008-2009
  10.地質教育、地質學科與地質人才發展戰略,小組副組長,中國地質科學院,2009-2010
  11.政策法律環境變化對地質工作體制機制影響研究,主持人,中地調研合同[2009]第190號,中國地質地質調查局發展中心,2009-2010
  12.政策法律環境變化對地質工作體制機制影響研究,主持人,中地調研合同[2010]第364號,中國地質地質調查局發展中心,2010-2011
  13.全國礦業權實地核查發現問題分析與政策研究,主持人,中地調研合同[2010]第267號,中國地質調查局發展研究中心,2010-2011
  14.礦政管理基礎理論與技術方法研究(非煤炭),主持人,中地調研合同[2011]第 號,中國地質調查局發展研究中心,2011-2012
  *學術論文
  1.“理解”的影響因素分析,《社科研究》,2006年第3期;
  2.全球化企業結盟的外部推動力量,《科學研究》第二作者,2006年第3期;
  3.社區志愿服務的時間儲蓄激勵制度,《社科研究》第二作者,2006年第4期;
  4.企業領導者環形職能模型研究,《管理現代化》,者,2006年第4期;
  5.海爾OEC管理模式的哲學解讀,《企業改革與管理》第二作者,2006年第10期;
  6.關于我國高等地學教育改革的思考,《現代教育研究》,2006年第10期;
  7.高校內部不良政治行為及其影響探析,《社科研究》,,2006年第10期;
  8.經管類教師“三維素質”結構及其培養,《中國教育改革》,2006年第11期;
  9.M公司辭職事件的案例分析,《社科研究》第二作者,2007年第4期;
  10.中國農村金融制度缺陷與改革創新,《山東商業職業技術學院學報》,第二作者,2007年第2期;
  11.職業轉型行為的理論探究,《現代企業文化》, 2008(2);
  12.高等地質教育成本補償機制研究,《資源與產業》,2009(6)
  13.國內酒店員工流動現狀分析及對策探究,《現代企業文化》,2009(11);
  14.我國地勘單位人才退出機制研究,《中外企業家》,2009(11);
  15.地質人才“5Q”素質結構模型研究,《資源與產業》,2011(2)
  16.全國礦業權實地核查發現問題分析與政策研究,《中國礦業》2011(6)
  *著作、教材
  1.說勸心理與說勸技巧,專著,安徽人民出版社,1998(10)
  2.經營管理經典案例大課堂,主編,機械工業出版社,2009(4);
  3.我國地質工作管理體制和運行機制研究,參著,地質出版社,2011(1)
  * 學術、教學成果獲獎、指導學生科研等情況
  1.本科生導師制方案的理論與實踐探索,校級教育教學成果一等獎,排名第五,2004
  2.艱苦類行業工商管理創業型人才培養模式研究,校級教育教學成果一等獎,排名第二,2008
  3.提升經管類大學生創新能力的“課外指導模式”研究,校級教育教學成果二等獎,排名第三,2008
  4.優秀中青年地礦經濟研究人才銀星獎,中國地質礦產經濟學會,地經證字[2009]015號

  ♦ 兼職工作等
  1.奇正管理俱樂部副主任兼秘書長;
  2.奧克斯集團商學院客座教授;
  3.北京騰駒達管理顧問有限公司顧問
   

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